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机关党支部书记2021-2022年度抓基层党建工作履职情况述职报告2020

发布时间:2022-10-19 16:50:03 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的机关党支部书记2021-2022年度抓基层党建工作履职情况述职报告2020,供大家参考。

机关党支部书记2021-2022年度抓基层党建工作履职情况述职报告2020

 

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 机关党支部书记 2021 年抓党建工作述职报告 园区管委会党支部书记抓党建工作述职报告 2021 年局党 XX 支部书记党建工作述职报告 机关服务中心党支部书记 2021 年党建工作述职报告 县委宣传部机关党支部书记 2021 年度抓基层党建工作述职报告

 机关党支部书记 2021 年抓党建工作述职报告

 一、履行职责情况 1. 完善机制建设,打造先锋模范党组织。一是加强组织建设。不断增强党支部书记抓党建“第一责任人”的责任意识,及时研究讨论和安排党建工作,做到有部署、有措施、有落实、有成效。2021 年,对党建工作做到有了组织、有领导、有人管,有人办,形成了一个组织健全、班子团结、工作协调、开拓进取的战斗集体。

 二是加强制度建设。完善了党支部的学习制度、支部工作制度、发展党员和缴纳党费制度等各项规章制度,狠抓各项制度的落实,使党内生活制度化、规范化,全体党员同志党性意识增强。

 三是注重学习培训。为全面加强党员干部的思想政治建设,把党员干部 xx培训作为一项长期固本强基的政治任务。年初,我们制定了《行政党支部 2021 年学习计划》,将学习 xx 推向深入,提高党员党性修养。同时,支部采取集中学习和党员自学的形式,全体党员干部认真学习相关文件及学习强国内容,撰写学习体会与学习心得,并就心得体会开展研讨会,使党支部迸发出新活力。

 2. 加强政治建设,练就过硬政治定力。坚持把党的政治建设摆在首位,常抓不懈、久久为功,引导机关党员干部切实增强“四个自信”,牢固树立“四个意识”。

 一是严肃党

 内政治生活。我带领行政党支部严格执行党内政治生活若干准则,推进了党史学习教育。2021 年,行政党支部按要求召开了专题组织生活会,对照党规党章找差距专题会,会前,广泛征求意见、深入交心谈心;会上,严肃认真开展批评和自我批评,增进了友谊,促进了团结。

 二是加强思想理论 xx 。利用“学习强国平台”、极光新闻等平台进行学习,重点学习习近平治国理政第三卷、学习十九届六中全会精神等内容,细心领会精神实质。通过理论学习提高了思想认识、提升了理论水平,为更好的把握工作节奏、提高工作效率、履行好职责积累了经验、奠定了理论基础,政治素质、理论素养有所提高。坚定了马克思主义信仰、中国特色社会主义信念,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,进一步坚定了理想信念。支部成员 xx 人中有 x 人学习强国平台分数在 xxxxx 分以上,极光新闻平台学习期间每天打卡人员近 xxx%。

 三是强化党性锻炼。先后组织开展多次主题学习,学院领导及支部委员带头参加活动、带头讨论发言、带头讲党课。示范引导党员干部牢固树立政治理想,正确把握政治方向,坚定站稳政治立场,从小处着眼、从细处着手,让各项铁规禁令在语言和思想的碰撞中入脑入心。

 3. 深化活动成果,工作作风明显转变。在支部委员及全体党员的积极支持与合作下,开展了丰富多彩的学习 xx 活动。学习学习 X、抗疫先进人物等先进事迹模范典型人物

 对照违纪典型案例进行深刻反思,接受廉政警示 xx,进一步增强了支部党员干部廉洁自律意识,筑牢了反腐倡廉底线。进一步增强了党员们的党性观念,激发了干事创业的激情和活力,营造了学党章、读党史、强党性的良好氛围,进一步端正了工作态度,促使机关工作作风得到进一步的转变。

 4. 强化责任意识,激发党员担当精神。通过学习党委书记讲党课和支部书记讲党课的内容,激发党员的责任意识和担当精神,进一步强化了每一位党员的履职尽责意识,让每一位党员清楚的认识到他们的一言一行、一举一动都饱含着党组织的信任和人民的重托。只有强大的担当精神,才能满腔热忱地去创事业,在平凡的工作岗位上书写共产党人的风采,发挥新时代党员的先锋模范作用。

 二、存在的主要问题及原因 今年以来,我带领行政党支部虽然作出了一些成绩,但仍存在一些不足,主要表现在,重业务工作、轻思想政治建设工作,少数党员干部深学研学不够,参加党内政治生活的自觉性不够等等。针对这些问题,下一步我带领行政党支部将重点抓好三个方面的工作。

 1.党支部工作头绪过多,主题活动交织错杂,牵扯到党务、教学、行政等方方面面,个别工作存在实效性不强的问题。

 2.平时忙于事务,深入支部和各科室不够,部分党员谈话交流少,不能全面及时准确掌握同志们的心声。

 3.不能严格界定党建和教学工作之间的合理融合点,二者有机结合的能力还有待提高。

 三、下步工作思路和主要措施 要进一步推动支部工作规范华,丰富党员 xx 培训内容,提高党员 xx 培训质量,提高党员素质,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

 1.继续抓好组织机构建设,推动各项工作规范化。

 2.进一步抓好班子建设党员队伍建设和教职工队伍建设,指导督促协调好各部门之间的关系,按照党员的公开承诺,认真抓好落实,提升党建工作实效。

 3.进一步加强对入党积极分子的培养和 xx,促其尽快成熟,坚持成熟一个发展一个,不断壮大党员队伍。

 4.充分发挥党员先进示范作用,要求支部党员在行政、教学工作中充分发挥示范引领作用。

 5.进一步创新工作方法,转变观念,努力学习,不断增强党支部的凝聚力和战斗力,促进我院各项工作的健康发展,提升 xx 质量,增强底蕴,赢得认可。

 园区管委会党支部书记抓党建工作述职报告 2021 年,在局机关党委的正确领导下,我认真履行职责,恪尽职守,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为引领,全面落实党中央、自治区和市委政府的各项决策部署,认真抓好园区各项工作。现将一年来履行职责情况报告如下:

 一、履行党建工作责任制情况 1.园区管委会紧扣年初局机关党委《2021 年 X 市农牧局党建工作要点》文件精神,一是及时召开支委会,研究制定本单位党支部党建工作要点和学习计划表。二是精心安排“三会一课”的主要内容,突出学习习近平总书记系列重要讲话,把学习党的路线方针、政策、基本知识、党规党纪和上级党组织重大决策部署作为重要内容。

 2.园区管委会切实促进党员干部廉洁从政。一是制定《2021 年党风廉政建设工作要点》、《园区管委会党风廉政建设和反腐败工作重点任务分解》、明确廉政建设重点任务,理清职责、责任到人,并与各科室签订《“党风廉政”承诺书》。二是持续深入开展廉政教育。充分利用廉政教育基地、观看教育警示片等,把党章党规党纪、法律法规教育和理想信念教育结合起来,教育党员干部常修道德高线,严守纪律底线。全年组织党员干部集中学习了《条例》、《党章》、

 《中华人民共和国监察法》、《中国共产党廉洁自律准则》等廉政内容,观看了教育警示片《贪与悔》、《贪婪的代价》,给全体党员上了一堂“廉洁从政,做合格共产党员”廉政教育党课,并与各科室主要领导开展了 X 余次谈心谈话。

 3.做好意识形态工作,引领注重舆论导向。一是 2021 年X 月,我单位成立了以支部书记为组长的意识形态工作领导小组,明确支部书记为意识形态工作的第一责任人,将落实意识形态责任制工作纳入党建工作责任制,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权,不断增强全体干部职工特别是领导干部的责任意识。二是组织全体干部职工召开了意识形态专项会议,及时学习传达有关文件精神,重点学习了习近平总书记关于意识形态工作重要讲话精神,从政治和全局的高度,使全体干部职工深刻认识到意识形态工作是一项党的建设工作的重要内容。

 4.园区管委会以政治建设为统领,认真落实机关党建“灯下黑”问题专项整治工作,一是及时召开了基层党建“灯下黑”问题专项整治工作动员会议,严格按照既定方案,针对突出问题和薄弱环节,结合单位实际制定了检视问题整改台账,共发现 X 条问题,逐一检视分析,列出清单,对账销号,逐一整改落实到位。二是在基层党组织“灯下黑”专项整治工作中,组织单位干部职工集中学习习近平总书记重要指示批示精神共 X 次,召开党员大会 X 次,支部委员会 X 次,同

 时开展党员重温入党誓词、过“政治生日”,支部书记讲党课等活动,稳步推进“灯下黑”专项整治工作。

 5.园区管委会认真贯彻执行局党组安排部署,将“五强”党支部建设作为本年度重要党建工作,认真贯彻党的十九大和十九届五中、六中全会精神,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,坚决落实党中央、自治区和局党组重大决策部署,自觉在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。一是加强支部书记队伍建设,根据规定按时换届,通过换届改选和职务退出,选优配强支部书记。二是严格发展党员工作,制定党员花名册,建立发展党员档案,进一步规范党员发展引入竞争机制,提升党员发展质量。三是严格执行“三会一课”制度,党支部定期召开党员大会、支委员,上好党课,增强政治功能和服务功能。四是为建设高素质专业化党务干部队伍,提高党员干部业务技能和工作水平,我单位组织支部书记和组织委员参加为期 X 天的 X 市直属机关 2021 年度党支部委员培训班。五是按照创建“五强”党支部标准要求,建立规范的党员活动室,做到有标志牌、有党旗、有会议桌椅、有电教设备、有学习读物等。

 二、本支部党建工作特色亮点

 2021 年以来,园区管委会围绕机关党委的中心工作,创造性的开展本单位党建工作,总结起来具有三大亮点。

 一是党风廉政常抓不懈。全体党员干部识大体,顾大局,带头遵守各项规章制度,认执行党风责任制,勤政务实。在思想上、政治上、组织上坚持与机关党委保持高度一致,充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用,重视党风廉政廉洁建设工作,做到清正廉明,无违法乱纪现象发生,坚持原则,做到重大问题集体研究决定,不搞一言堂。

 二是党建业务相融共进。发挥园区自身优势, 党日活动组织党员干部参观入园的 X 家企业,与企业进行技术交流,让党员同志在“干中学,在学中干”。今年党日活动参观了北京凯达薯业食品有限公司马铃薯博物馆,观摩了“第八届X 绿色农畜产品博览会暨优良品种推会”,通过观摩学习交流,总结经验,更好的发挥党建引领作用。

 三是理论与实践相结合。把习近平新时代中国特色社会主义思想作为党支部政治理论学习的重要内容,紧扣工作实际和党员干部需求,组织每周二集中学习,在学习过程中进行观念交流、业务研讨,让每一次学习成为一次支部思想碰撞、工作协调的会议,既推动了支部组织建设,又提升了各自的业务水平和综合素质。

 二、存在的不足及下一步思路打算

 (一)存在的短板不足 1.理论学习不够深入。对习近平新时代中国特色社会主义思想精神、党的先进理论、政策精神理解不够透彻,没有做到学以致用、融会贯通,与工作实际结合不够紧密。学习的自觉性不高、主动性不够,没能深入钻研,把学习仅仅停留在文字表面,没有做到系统学、深入学、跟进学,没有对其细节进行深层次思考,照本宣科,学习流于形式。

 2.党性修养有所忽视和放松。没能严格按照共产党员的条件要求自己,政治意识、大局意识有所淡化。理想信念讲的少了、艰苦奋斗的意识也不像过去那么强了。工作满足于完成交办的任务,主动研究情况少、解决问题少,改革创新意识有待增强,创造性开展工作不多。工作中有时对作风改进的长期性和艰巨性认识不足,没有时刻按照党员的标准来提升党性修养。

 3.工作作风不实。工作缺乏精益求精的决心,工作在一定程度上存在被动、应付式地为完成工作而工作,缺乏对党建工作深入思考和研究,工作循规蹈距,疲于应付,缺乏创新意识。工作上深入基层不够,为老同志、老党员想的不够全面,服务老党员还不到位。还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的宗旨意识。

 4.党建载体不灵活。一是对新时期党建工作研究不深不透,习惯于凭经验、老套路解决问题,方式方法不灵活,且就党建抓党建,没有完全形成符合单位实际的党建工作新思路,缺乏创新载体、培育典型、打造品牌的能力和动力。二是党建活动载体、组织形式方法不够丰富,利用网络、微信、党员教育平台等新媒体等手段,探索党建工作新形式、新途径、新载体次数少,创造性开展党建活动意识还不够强烈。

 (二)下一步思路工作打算 今后工作中,以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,充分发挥党组织凝聚力、号召力,把党建工作不断推上新的台阶。

 1.认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神。把学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、党的十九届五中、六中全会精神作为党组织重要政治任务,通过集体学习、主题党日、交流研讨、专家讲座、培训轮训、观看专题片、上党课、参观红色教育基地、结合工作抓贯彻等形式积极开展学习宣传活动,以身作则引导党员将精神集中到习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神上来。树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,推动园区各项工作再上新台阶。

 2.进一步加强“五强”党支部建设。坚持以学习为基础,以服务为目的,以创新为动力,全面加强党员先进性和纯洁性建设,加强党员谈心谈话,增强党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

 3.进一步加强党建工作宣传力度。结合支部实际和园区工作特点,深入调查研究,探索党建理论,总结先进经验。充分利用农牧局网站及微信群等媒体广泛宣传党建工作,推广党建工作中的好经验好做法,大力宣传优秀党员和党务工作者先进事迹,教育引导党员干部学榜样。

 1 2021 年局党 X XX 支部书记党建工作述职报告

  2021 ...

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