个人对照新时代合格共产党员标准方面“四个对照”检查检视剖析材料发言提纲党员干部2022年度“四个对照”组织生活会个人对照检查材料

下面是小编为大家整理的个人对照新时代合格共产党员标准方面“四个对照”检查检视剖析材料发言提纲党员干部2022年度“四个对照”组织生活会个人对照检查材料,供大家参考。

　市委统战部党员干部 1 2021 年度组织生活会个人对照检查材料（四个对照）

　根据《中共中央组织部关于做好 2021 年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求和部党委的统一安排,本人认真学习了习近平总书记“七一”重要讲话精神和关于统战工作的重要论述、重要批示指示精神，认真学习党的十九届六中全会精神等相关内容，开展了谈心谈话，征求了所在支部和部分党员、群众的意见建议。对照党中央和习近平总书记的号召和要求，对照新时代合格共产党员标准，对照入党誓词，对照革命先辈和先进典型等，全面查找了个人在政治、思想、学习、作风等方面的问题和不足，深刻剖析思想根源，明确了整改措施。现对照检查如下：

　一、存在的主要问题 （一）在“对照党中央和习近平总书记的号召和要求”方面。作为一名党员干部，我能够按照习近平总书记的要求，高擎理想信念之旗，增强“四个意识"、坚定“四个自信"、做到“两个维护"，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但深入对照检查，仍存在一些问题和不足：一是理论学习抓得不紧。对理论学习重视不够，认为自己仅是一名普通党员，又不搞理论研究，对理论知识作一般了解就行了，没有必要深入下去研究，难以静下心来学习，上级强调了就学一学,抓得紧了就读一读，要检查笔记了就补一补，缺乏学习的积极性主动性，把学习当作任务，学完了就扔在一边。嘴上讲学了，却很少动手记；看上去学了，却只停留在标题；名义上学了，却毫无印象、没有印记。二是理论联系实际不够，学用“两张

　皮"。只注重浅尝辄止的表面理解，不注重触及内里的深层次思考和分析，没有真正实现在灵魂深处悟精神，在思想深处有共鸣。没有做到知行合一、学用结合，不善于把理论所悟与工作所思结合起来，把精神实质与为民服务行动相统一。

　（二）在 “对照 新时代合格党员标准”方面。本人能够旗帜鲜明讲政治，坚持共产党人的宗旨和信念，做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏，严守规章制度，把握工作尺度,不断提高自律意识。但深入对照检查，仍然存在一些问题和不足:一是党性锤炼不够。虽然能够将自身政治建设摆在突出位置，积极参加党的各项政治生活，完成了各项规定性动作，但结合学习收获，开展日常思想剖析还做得不够，刀刃向内检视自身问题的自觉性还不高。在党内开展批评时存在“只栽花不栽刺"的倾向，存在“批评上级变相表扬、批评同级多提希望、批评自己隔靴搔痒"等错误做法，影响了政治生活质量，这个“有力武器"没有用好。二是政治敏锐性不高。能够坚持党性原则，严守党的政治纪律和政治规矩，但自身政治敏锐性和政治鉴别力还不够强，对于临时性、应急性的工作分析预判能力不强，对上级动态和社会热点关注不够，对讲政治大多停留在抽象的概念认识上，没有很好地与经济发展、业务工作统一起来，在运用党的创新理论发现问题、分析问题和解决问题的能力等方面存在较大差距，工作统筹摆布不够，面对上级各项检查搞“期末突击"“临时抱佛脚"等。

　（三）在对照“入党誓词”方面。自己能够严格履行党员义务，行使好党员权利，关心党的工作，积极参加党内政治生活，及时交纳党费，对党忠诚，在日常工作学习生活中主动发挥党员模范带头作用。但深入对照检查，仍然存在一些问题和不足：一是服务意识不强。没有把庄严的誓词中规定的权利义务统一起来,有时只注重自己应享有

　的权利，而忽视了自己履行的义务，尤其在“吃苦在前，享受在后”方面，找不准自己的角色定位，担负不起应该担负的责任，有时甚至把自己混同于一般群众，模范作用发挥不够。在党史学习教育中，把“我为群众办实事”当成一项具体任务，存在“糊弄应付”“得过且过”等错误心态，简单地“戴帽子”“贴标签”，把自己的日常性工作归类成自己办的实事，忽略了“为群众”的要素，没有深入到群众中发现问题，背离了活动初衷。二是开拓意识不强。对入党誓词的内涵、宗旨认知层次浅，没有内化于心、外化于形，融入日常工作，变成自觉行动。存在“守摊子、混日子"思想，当一天和尚撞一天钟，思想守旧、行为保守，生怕出现漏洞影响自己进步，事事谨小慎微，不敢多做，畏缩不前，致使成绩平平，没有亮点特色。

　（四）在“对照革命先辈和先进典型"方面。自己能够牢记党的宗旨，听党话、跟党走，服从组织的安排、执行组织的决定，努力完成各项工作任务。但深入对照检查，仍然存在一些问题和不足：一是斗争精神不强。忧患意识不强，认为政治风险离自己很远，对网络上存在一些谣言，辨别力和洞察力不够，虽然能够做到不信谣、不传谣，但“只潜水不冒泡"，对于一些错误言论，事不关己高高挂起，没有及时发表自己的意见，传播主流声音,做到以理服人。二是工作标准不高。满足于过得去、跟得上，经常以“不犯错就好"的标准来要求自己；责任意识不强，不敢直面问题风险，遇到困难和问题往往等待领导的进一步指示，徘徊不定，害怕承担责任。

　二、存在问题剖析 （一）理论武装不够。没有把政治理论学习放在一个特别重要的位置上，平时觉得日常事务已经够繁重了，将理论学习作为“软指标"，对党的创新理论浅尝辄止、浮在表面，最终只能是单纯的概念“复

　读机”，上级“传声筒"，对蕴含其中的道理掌握不够，对如何运用理论去指导主客观世界的改造的路径不清晰,仅是把党的理论原封不动搬过来，最终造成认知水平下降、执行能力下降、工作标准下降。自己也发自内心地想把工作干好，表面上看起来很卖力，但往往是分不清主次，没有抓住并突出重点,尽管千方百计地出主意想办法，但没有好的效果，其主要原因就是学习抓得不紧，不能用科学理论武装头脑、指导实践、推动工作，在处理棘手问题时茫然无计。

　（二）宗旨观念不牢。思想深处对“为了谁、依靠谁、我是谁""等问题认识还不到位，缺乏一种权为民所用、情为民所系、利为民所谋的情怀。想事情、干工作的出发点不是服务人民，而是掺杂着个人私心、局部利益的“小算盘"，对群众的所需、所盼、所急、所虑思考得不多，没有把统战工作的最终目标同群众的期盼结合起来。经常以“工作忙"为理由，舍不得花时间去调研，总觉得让企业报一下材料、看看手头资料便可摸清基层情况,致使情况不熟悉，模棱两可：在党史学习教育“我为群众办实事“实践中，不愿下深功、做实功去解决存在的矛盾和问题，而是热衷于做表面文章、搞面子工程，一阵风来，一溜烟去，看似热热闹闹，结果收效甚微。这些都是宗旨意识不牢、服务意识不强的具体表现。

　（三）担当意识不强。感到自己只是一般党员干部，大事领导说了算，自己跟着干就行了，缺乏独立思考和政治担当，没有站在讲政治高度去认识，忽视了自己的政治身份和政治责任。对上级的政策习惯于照搬照抄，与实际结合不够，对服务对象情况了解不透，致使有些工作无计划、无方向，群众关注的大事要事得不到解决；习惯于“吃老本"，出现本领恐慌、能力不足等问题，跟不上形势发展的需要；对一些历史遗留问题不想不问、一推了之，“新官不理旧账"，遇到职责交

　叉、边界模糊的事项不愿意负责、不想多干，甚至推诿扯皮、敷衍塞责，服务对象询问时闪烁其词、拖拉不决。上述问题的出现，归根究底主要是担当意识不强，不敢担当，怕担责任。

　（四）自我要求不严。刚开始参加工作时，自己也是踌躇满志、激情满满，随着年限增长，逐渐放松了自我要求，工作中出现了“缓一缓”“歇一歇”想法，“进取心”减少，“消极心”增大，有的事不关己高高挂起，其根本原因是自我要求不严，政绩观、事业观陷入误区。在执行党的纪律上能与党中央和上级党委保持一致，能在大是大非面前坚守原则，但是仍存在纪律不够严明，纪律管束执行不够到位的情况，没有起到好的示范带头作用。认为党风廉政建设责任制是单位领导的事情，自己虽然也签了党风廉政建设责任书，但只是落到了纸上，嘴上说的多，具体措施少，没有真正落实到心上。

　三、主要整改措施 （一）加强理论学习，提升政治素养。要深刻理解、深入贯彻习近平总书记关于统战工作的重要论述，坚持在学习中开阔眼界，开拓思维，增长知识，增长才干，适应发展变化的新形势和新任务，更好地完成历史赋予的职责。要注重在干中学，在学中干，学用结合，学以致用，不断解决统战工作中的难题。要加强政治历练，以严谨庄重的态度参加好每一次“三会一课"、主题党日、重温入党誓词、过“政治生日"等活动，落实好党性分析、民主评议党员、谈心谈话等具体要求，做好批评与自我批评，把政治信仰融入情感之中、内心深处。要进一步坚定理想信念，增强“四个意识"、坚定“四个自信"、做到“两个维护"，自觉在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

　（二）增强宗旨意识，践行初心使命。深刻领悟“江山就是人民，

　人民就是江山”的朴素道理，坚持以人民为师，坚持把群众满意作为工作标准，坚持提升服务水平，不断提高为党外人士服务质量。要将义无反顾、坚定不移、初心不改地为人民谋幸福，俯下身子、放下架子、橹起袖子、卷起裤腿，深入田间地头为群众解决诉求，把实干担当贯穿到干事创业全过程，坚持“人民至上"原则。要加强走访调研力度，用脚步丈量基层广度。通过收集群众诉求、全面分析问题，学会透过表象看本质，将问题想得更深一点、悟得更透一点，不断在干中学、学中干，提高群众工作能力，掌握解决基层问题的方法，真正做到“心中有信仰，脚下有力量"。

　（三）发扬斗争精神，主动担当作为。要善于斗争，讲求斗争艺术，团结一切可以团结的力量，调动一切积极因素，在斗争中经风雨、见世面、壮筋骨，做敢于斗争、善于斗争的战士。要将斗争精神落实到统一战线工作中去，聚焦中心主动作为，凝心聚力服务发展，主动投身到各种斗争中去，在大是大非面前敢于亮剑，面对歪风邪气坚决斗争。要大力弘扬“马上就办、真抓实干""优良作风，在工作之中能尽责、难题面前敢负责、出现过失敢担责，以“功成不必在我，功成必定有我"的决心，扛起时代重任，为全市经济高质量发展做出新的贡献。

　（四）严格自我要求，做到清正廉洁。要率先垂范、身先士卒，系牢廉洁自律的“安全带"，念好作风建设的“紧箍咒"，握好规矩意识的“方向盘"；时刻敲响纪律“警钟"、拉紧作风“阀门""、筑牢思想“防线"，始终坚持清清白白做人、干干净净做事。要带头弘扬勤俭节约、艰苦奋斗精神，认真贯彻落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》等法规规定，牢固树立“浪费也是腐败”的意识，坚决克服“花公家钱不心疼"的不良心态。自觉把节约理念贯穿公务接待、家庭用餐、日常生活等各个方面，最大限度减少各种浪费。同时，要积极做好传

　播者、宣传者，积极向家人传播节约为荣、浪费可耻的观念，劝说周围的朋友、教育自己子女，养成艰苦朴素习惯。杜绝“吃剩有余"“顿顿有余"等餐饮消费习惯，切实防止“舌尖上的浪费"，践行好“光盘行动"。

　1 2021 年度组织生活会 “四个 对照”个人对照检查材料

　按照《关于召开 2021 年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求，我将组织生活会作为政治体检的重要抓手，会前，通过自学的形式，重点学习了习近平总书记“七一”重要讲话及对甘肃重要讲话和指示精神，深入领会了党的十九届六中全会精神特别是《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》，全面重温了党章和《中国共产党组织工作条例》等党内法规，并结合自身实际，扎实开展了交流谈心、广泛征求领导和同事意见建议，认真查摆自身存在问题，进行深入党性分析，明确了努力方向。下面，我从几个方面做个对照检视。

　一、存在问题 按照会议召开要求，我聚焦“四个对照”，查摆问题 12 条。

　（一）在对照党中央和习近平总书记的号召和要求方面。

　一是理论学习不扎实。对习近平新时代中国特色社会主义思想，仅仅只满足于学习了、理解了，但在系统把握学、拓展延伸学、联系实际学上下功夫还不够，存在着知行不一、学用脱节的现象。二是工作创新不主动。由于平时负责的业务多、工作杂，造成工作中业务研习不深入、不透彻，工作按部就班，缺乏创新，工作细节抓的不够紧，待人接物不够细致。三是宗旨意识不够强。平时的工作侧重于实用化，思想认识境界不宽，对分外的工作不关心不研究，工作的系统性、预见性、创造性还远远不够，工作中的特色亮点少。

　（二）在对照新时代合格党员标准方面。一是担当意识不够强。

　对一些有难度、责任大的工作习惯于请示分管主抓领导，主动研究、谋划的意识不够强，缺乏年轻干部的闯劲和拼劲，争先创优上做到不够积极。二是党性锤炼不够实。在忆初心、学先进上做的不够扎实，工作中争创一流的标准树的还不够牢，有时取得一点成绩还会有骄傲自满情绪；有时还存在求稳怕乱思想，面对自身的短板弱项，积极剖析整改抓的不够好，造成了提升不够快的情况。三是自我要求不够严。对党风廉政建设责任制的认识不深，总以为自身是普通职工，没有违纪违规的风险，造成了落实从严治党要求的自觉性、紧迫性还不够强。尤其是在意识形态方面，对一些不当言论的斗争意识不够强。

　（三）在对照入党誓词方面。一是工作进取意识有差距。虽然能够认真落实上级单位和领导安排的各项工作任务，但是偶尔还是存在对待工作的标准不够高，对自身的要求不够严，党员模范带头作用发挥还不够好的情况。二是大局观念不够强。由于平时负责的业务较多，对一些单位组织的集体活动参加的不够积极,尤其是在举办的几次集体主题党日和到单位帮扶村开展“我为群众办实事"上参与不够主动。三是艰苦奋斗的意识有所淡化。在解决新问题、迎接新挑战上扛责担当的意识不够强，不善于在艰苦的环境中磨炼自己...

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